Cómo responder a la famosa pregunta "Háblame de ti" seguramente haz estado en la situación dentro de una entrevista y no sabes que responder, es clave tener una estructura a la pregunta para causar una buena primera impresión.
Esta pregunta suele ser una forma clásica de “romper el hielo", pero también permite que el reclutador pueda evaluar tu capacidad de comunicarte, tu experiencia y cómo te ajustarías a la vacante.
Estructura la respuesta ideal: "Presente – Pasado – Futuro"
1.-Presente (¿Quién eres y qué haces ahora?)
- Describe brevemente tu puesto actual, responsabilidades y logros clave.
- Si estás desempleado/a, enfócate en lo último que hiciste y lo que has estado haciendo para mantenerte activo/a.
2.-Pasado (¿Cómo llegaste hasta aquí?)
- Resume brevemente tu formación y trayectoria profesional.
- Destaca experiencias relevantes al puesto actual.
3.-Futuro (¿Qué buscas?)
- Explica por qué estás interesado/a en el puesto y cómo encaja con tus metas.
- Muestra entusiasmo por contribuir al equipo o empresa.
Sugerencias:
- Sé breve y conciso-a intenta responder en 1 a 2 min.
- No exageres en la respuesta o intentes presumir.
- Adapta la respuesta al perfil de la vacante
- Evita temas personales.
- Ensaya la respuesta para que tengas confianza al momento de responder.
Mucho éxito en tu búsqueda de empleo